Wir bieten Ihnen Kompetenzdiagnostik und Kompetenzentwicklung mit
KODE
Seminarangebote

Seminarangebote

Wir entwickeln mit unseren Dozenten, Trainern und Referenten erfolgreiche Maßnahmen aus der Praxis für die Praxis. Wir unterstützen klein- und mittelständische Unternehmen durch spezielle Seminare oder Workshops, die in praxisorientierter und komprimierter Form direkt für die jeweilige Bedarfssituation konzipiert sind. Umfang und Zeitpunkt der Seminare bestimmen unsere Kunden.

Flyer aktueller Seminare

Beginn            
Tag/e Seminartitel                                            
Aug - Dez 2018 „NEu – Nachhaltige Entwicklung“ Das Trainingsprogramm für Führungsnachwuchskräft
03.07.2018 1 "Wie wirke ich auf andere?" - Kommunikation, Körpersprache, Wirkung auf andere
04.07.2018 1 Powertraining Gesprächsführung - Überzeugen durch Authentizität
05.07. und 06.07.2018 2 Innovatives Zeit- und Selbstmanagement
30.08.2018 1 Sicherheit beim Datenschutz - Neuregelungen 2018
05.09. und 06.09.2018 2 Menschenkenntnis stärken
06.09.2018 1 Kopf oder Zettel - Das nachhaltige Gedächtnistraining
11.09.2018 1 Telefonische Kundenbetreuung
18.09.2018 1 "Qualitätsmanagement ganz einfach!"
18.09.2018 1 Verhaltenstraining für den "Schreibtischtäter"
18.09.2018 1 Word - Grundlagen
19.09.2018 1 Word - Serienbriefe und Formulare
20.09.2018 1 Krankenquote ist Chefsache - So senken Sie dauerhaft Ihren Krankenstand
20. und
21.09.2018
2 Seien Sie Ihre eigene Coachin!
25.09.2018 1 Führungsstark! Die Seminar- und Coachingreihe für zukünftige und erfahrene Führungskräfte
26.09.2018 1 O&O - Outlook & OneNote "Wie manage ich mit Outlook und OneNote das Bürochaos"
27. und 28.09.2018 2 Fit für Digitalen Wandel
02.10.2018 1 Agile Methoden nutzen - Neue Wege gehen in der Teamarbeit!
04.10.2018 1 Digitale Tools zur Projektarbeit - Dezentral und transparent - wie geht das?
04.10. bis 13.11.2018
Das Geheimnis der emotionalen Führung! - Führungskräftetraining der neuen Generation
10. und 11.10.2018 2 Raus aus der Stressfalle!
11.10.2018 1
Workshop Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung
16.10.2018 1 Dienstplangestaltung aus arbeitsrechtlicher Sicht
16.10.2018 1 Einfach miteinander reden! (Das Konfliktlösungsseminar)
17.10.2018 1 Belastungen gekonnt kontern - Das Yin und Yang im Berufsalltag anwenden
25.10.2018 1 Arbeitsvertragsrecht kompakt und aktuell!
06. und 07.11.2018 2
Projekte souverän und erfolgreich leiten
27.11.2018 1 Powertraining Gesprächsführung - Überzeugen durch Authentizität
28.11.2018 1 Umgang mit schwierigen Patienten & Angehörigen
28. und 29.11.2018 2 Innovatives Zeit- und Selbstmanagement
05.12.2018 1 "Wie wirke ich auf Andere?" - Kommunikation, Körpersprache, Wirkung auf Andere
Termin nach Vereinbarung
AZUBI Campus 2018 - Modulares Begleitprogramm zur Ausbildung
Termin nach Vereinbarung Coaching
Termin nach Vereinbarung MotivStrukturAnalyse MSA®
Termin nach Vereinbarung Outdoor Coaching - exklusiv für Führungskräfte
Termin nach Vereinbarung Training on the Job - Rückmeldung direkt an Ihrem Arbeitsplatz    
Termin nach Vereinbarung Teamtraining für Mitarbeiter



KOMPETENZEN erschließen die ZUKUNFT - Ihre Chance: KODE®-Kompetenz-Training

Das Ziel

Stellen Sie sich vor, Ihre MitarbeiterInnen und Führungskräfte handeln eigenverantwortlich und erfolgsorientiert und Ihr Unternehmen positioniert sich zukunftsfähig. Sie steigern und sichern Ihre Wettbewerbsfähigkeit, setzen Ressourcen effizient ein, mindern Risiken und senken Kosten.

Diese Vision wird Wirklichkeit durch ein auf Ihre Bedarfe und Ihr Unternehmen zugeschnittenes KODE®-Kompetenz-Training Ihrer Beschäftigten.

Ihr Nutzen

KODE® fördert den Prozess der persönlichen Entwicklung und des nachhaltigen Handelns Ihrer Beschäftigten.

Durch die Weiterentwicklung zukunftssichernder Kompetenzen bei jedem Einzelnen trägt KODE® zur erfolgreichen Aufstellung Ihres Unternehmens bei.

Unser Vorgehen


Kompetenzfeststellung - Wo stehe ich?


Der Fragebogen - Selbsteinschätzung - ermittelt den "Stand der Dinge" individuell für jeden Teilnehmenden.

Das Auswertungsgespräch bietet eine differenzierte Betrachtung der verfügbaren Kompetenzen
  • unter normalen Arbeits- und Lebensbedingungen sowie
  • unter besonders fordernden und belastenden Bedingungen wie Stress, Problemdruck, Konflikt.

Kompetenzentwicklung - wo will ich hin?

In der Vertiefungsphase des Auswertungsgespräches werden die Weiterentwicklung vorhandener, die Entwicklung neuer sowie die Dämpfung "überzogener" Kompetenzen besprochen.

Starterpaket KODE®: Preis auf Anfrage

Komplettpaket KODE® und KODE®X: Preise auf Anfrage

Ihre Ansprechpartner

Heidi Buchfink
Tel.: 0381/44438003
buchfink@adwi.de

Monika Langenbrunner-Müller
Tel.: 0385/4773327
m.mueller@adwi.de

Eveline Schönherr
Tel.: 0395/57069815
schoenherr@adwi.de

Gern helfen wir Ihnen bei der Antragstellung zum Bildungsscheck!

Unser Portfolio

Seminare

  • Arbeitsorganisation
  • Bewerbungstraining
  • Beurteilungsfehler
  • Führungspraxis reflektieren
  • Gruppendynamik
  • Karriereplanung
  • Kommunikationstraining
  • Komeptenztraining
  • Konfliktmanagement
  • Krankenquote senken
  • Kundengewinnung und -service
  • Mitarbeitergespräche führen
  • Meetings leiten
  • Methodenschulung
  • Moderation
  • Motivation
  • MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • Netzwerken
  • Präsentation
  • Rhetorik
  • Selbstmarketing
  • Selbstreflexion
  • Servicetraining
  • Stil und Etikette
  • Stressmanagement
  • Teamentwicklung
  • Telefontraining
  • Verkauf
  • Vertrieb
  • Visualisierung
  • VBA für Excel
  • Wertearbeit
  • Zeit- und Selbstmanagement
  • Zielvereinbarungen
  • u.v.m.

Personalentwicklung

  • Assessment Center konzipieren und durchführen
  • Bewerberverfahren gestalten
  • Trainings für Ausbildungsbeauftragte
  • Einarbeitung von Mitarbeitenden strukturieren
  • Modulare Entwicklungsprogramme für  Mitarbeiter
  • Modulare Entwicklungsprogramme für Fachkräfte
  • Modulare Entwicklungsprogramme für Führungskräfte
  • Mentoring
  • LIFO®
  • MSA® (Motiv-Struktur-Analyse)
  • KODE® (Kompetenzdiagnostik und -entwicklung)

Organisationsentwicklung

  • Leitbildentwicklung
  • Organisations-Diagnose und Interventionen
  • Strategische Positionierung
  • Moderation von Planungsprozessen
  • Veränderungs- und Transformationsprozesse planen und begleiten
  • Wirkungsmonitoring und Evaluation

Mediation

  • Privatpersonen
  • Unternehmen

Recht

  • Arbeitsrecht
  • Betriebsratsverfassung
  • Dienstplangestaltung
  • Patientenrecht und -erklärung

Coaching

  • Arbeitsorganisation
  • Bewerbungsverfahren und Beurteilungsfehler
  • Einarbeitung in Unternehmen gestalten
  • Führungskräfteentwicklung und Führungspraxis
  • Kommunikation
  • Konfliktmanagement und Mediation
  • Kundengewinnung und Kundenservice
  • Mentoring
  • Moderation, Präsentation, Rhetorik
  • Motiv-Struktur-Analyse®
  • Stressprävention, Zeit- und Selbstmanagement
  • Teamentwicklung
  • Unternehmensnachfolge gestalten

wingwave-Coaching
  • Regulation von Leistungsstress
  • Blockaden lösen
  • Ressourcen stärken
  • Kreativitätssteigerung
  • Mentale Vorbereitung auf Spitzenleistung, wie z.B. eine wichtige Präsentation oder Prüfung
  • Positive Selbstmotivation
  • Selbstbild-Coaching
  • Ziel-Visualisierung
  • uvm.

Training-on-the-Job

  • Mitarbeiter aller Ebenen

Ihre Ansprechpartner/innen:

Schwerin

Monika Langenbrunner-Müller

Projektleiterin
Telefon: 0385 4773327
E-Mail: m.mueller@adwi.de

Neubrandenburg

Eveline Schönherr

Projektleiterin
Telefon: 0395 57069815
E-Mail: schoenherr@adwi.de

Rostock

Heidi Buchfink

Bildungs- und Personalberaterin
Telefon: 0381 44438003
E-Mail: buchfink@adwi.de

Stralsund

Grit Köster

Geschäftsstellenleiterin
Telefon: 03831 27878921
E-Mail: koester@adwi.de

Hamburg

Matthias Fülöp

Geschäftsstellenleiter
Telefon: 040 280059371
E-Mail: fueloep@adwi.de